小三劝退师怎样劝退

小三劝退师怎样劝退

在现代社会中，随着婚姻和爱情的多元化，出轨的现象也日益增多，小三也成为了不可避免的问题。在这个现象的背后，成为小三的女性也得到越来越多的社会认可，但是颠覆传统婚姻观念的同时，也给许多人带来了困扰和痛苦。无数的男女为了避免小三的跨入，纷纷尝试各种方法，而其中最为有效的方法就是找一位小三劝退师。

一、小三劝退师的工作范围

小三劝退师广泛应用于各种场景，不只是有婚姻关系的情况，还包括单身藏着别人的事、有女朋友又想找小三等。其工作范围如下：

1、依据雇主的要求寻找小三的信息，包括通话记录、短信记录等，从而分析小三的性格、心理，以此来指导雇主。

2、通过分析雇主的情况，提供专业的咨询和建议，给雇主制定正确的劝退方案。

3、在劝退过程中，小三劝退师帮助雇主了解小三的心理，帮助其了解自己的疑虑和情感，同时进行心理疏导，让雇主走出痛苦。

二、小三劝退师的方法

小三劝退师有着很多严密的思维方法和实际操作方法。

1、摆事实，讲道理

首先要搞清楚小三的真实意图，循序渐进地拆穿其短处，YY和她建立额外关系的违法性和严重性。不要过于激动，不然会导致小三逆反心理，采取弱化态度。

2、分析现象，找到根源问题

小三劝退师不仅需要把握小三的情感特点和行为方式，而且还要设法深入分析和挖掘小三心中的想法，了解她的性格特点和行为习惯，然后再寻求有效对策。

3、运用心理学知识和技巧

小三劝退师都是专业的心理学家，他们非常擅长分析人的言行举止，识破人的心理。因此，在上门劝退时，他们往往会瞪眼盯人，用心留意小三的思想情感变化。当小三出现情绪波动时，他们就会采取心理上的疏导方法进行治疗。

4、培训雇主，防止再次遇到小三

小三劝退师也会提供防范措施，分散恋爱压力、多发展自己的兴趣爱好、挖掘自己的优点感受获得的能力等，以消除小三的间隙。

三、小三劝退师的收费标准

在选择小三劝退师时，许多人最关心的问题就是费用。其费用标准根据具体情况而定，比如：雇主所在地、小三信息收集方式、小三职业和年龄等。但大致来说，小三立场上是有利于家庭，对家庭进退维谷的话，小三劝退师可以提供范围较广、价格相对亲民的服务。

四、小三劝退师的使用原则

1、道德上是需要接受谴责的，但这个判断是不能滥用的，涉及到了人的自由权利，要合理利用。

2、从根本上找到它存在的原因，改变这种生活习惯，让自己更有恒心，徹底解决这个问题。

3、建议在劝退前做好人情平衡工作，同时要尊重小三的人格尊严，尽量利用化解现实矛盾和和解的方式来达成协调，避免矛盾升级。

五、小三劝退师的几点建议

1、建议在动者自身情感咨询的同时，配合生活习惯的改变，有事没事做些对自己有利的事情。

2、不要被小三的甜言蜜语所迷惑，正确面对小三的心理冲击和威胁，保持好人品。

3、寻求相关专业人士的帮助，实时进行情感支持和倾诉，确保家庭婚姻处在良好状态之中。

六、总结

总而言之，小三劝退师大都是专业的情感分析师、心理咨询师、婚姻家庭顾问，对于紧张婚姻现状的夫妻帮助颇多，能有效解决家庭纷争及心理压力，为夫妻关系重新燃起希望，是相当不错的婚姻家庭资源和情感支援帮助。因此，选择一位可信赖的小三劝退师，整合家庭婚姻各方面资源，积极开展策略性思考和感性体验，是缓解心理压力和化解家庭危机的良心之选。